TTMR Haute MatsiatraCadrage × Planning
Octobre 2026 · 23/09/2026 → 22/10/2026

ANDRIANARIVELO Paulin

CGEAF · Pôle Matsiatra Antsinanana · ANDOHARANOMAITSO. Confrontation du bloc de cadrage et du planning budgétisé du cycle.

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Concordance

75/100

Jours de terrain

15

54 % des jours ouvrés

Jours de bureau

13

2 week-end

Distance

628 km

25 litres

Budget

133 k Ar

carburant + perdiem

Score de concordance, règle par règle
Période déclarée : 23 Aout 2026 au 22 Septembre 2026 · Feuille de planning « ANDOHARANOMAITSO » · Cadrage « CGEAF MATSIATRA ANTSINANANA ».
Appariement cadrage / planning (10 pts)100/100

Agent identifié dans les deux documents

Cohérence de période (15 pts)0/100

Période déclarée 2026-08-23 au lieu de 2026-09-23

Couverture thématique du cadrage (30 pts)100/100

9/9 thèmes cadrés repris au planning

Volumétrie des jours de terrain (20 pts)50/100

15 jours planifiés, aucun engagement chiffré au cadrage

Couverture géographique (15 pts)100/100

1/1 lieux cadrés retrouvés dans les itinéraires

Complétude du planning (10 pts)100/100

Planning complet

Engagements chiffrés du cadrage
Récapitulatif tel que saisi dans la feuille de cadrage.

Aucun indicateur chiffré n'a été relevé.

Écarts relevés

Période

Le planning porte la période 2026-08-23 → 2026-09-22, hors du cycle majoritaire de l'équipe.

Volumétrie

Le récapitulatif de cadrage ne chiffre pas les jours de terrain.

Répartition thématique du planning
Jours de programmation portant chaque thème. Tous les thèmes cadrés sont repris au planning.
Activités cadrées
10 lignes de cadrage, avec l'étape de la logique d'intervention et les indicateurs de résultats attendus.

Planning jour par jour
30 journées programmées · total déclaré 133 k Ar.
DateLieu typeActivitéLieu / itinéraireKm
23/09/2026BureauActivités de bureau: Préparer les fiches de collecte (fiche de présence, fiche évaluation GVEC, PV de réuinon et renforcement de capacité) et recevoire et réunir le membre de bureau du TTMK, thème de réuinion : "Préparation de grande saision riziculture irriguée"Travail de bureau réalisé:Fiches de collecte du mois réparé. Réunion TTMK effectué : Le membre de bureau TTMK bien organisé l'accompagnement des EAF pour la grande saison de riziculture irriguéAlatsinainy (Andoharanomaitso)Fianarantsoa-Alatsinainy (Andoharanomaitso)-Alatsinainy—
24/09/2026TerrainOP SOAMIRAY (18 EAF dont 15 Femmes, 3 Hommes et 9 Jeunes moins de 35 ans et OP SOAMIFANDRAY 21 EAF: 10H, 11 F et 11J): 1- Préparation de grande saision riziculture irriguée": Accompagner les producteurs dans la préparation et le démarrage de la campagne agricole: grande saison de riziculture 2- Education environnementale : mise en place de pépinière Eductaion environnementale (technique de transplantation des arbres fruitiers)39 EAF dont 26 Femmes, 13 Hommes et 20 Jeunes moins de 35ans : 1- Les producteurs ont préparé leurs parcelles, disposent des intrants nécessaires et ont démarré les travaux agricoles conformément au calendrier cultural: grande saison de riziculture irrigué. Et l'importance de technique de transplantation des arbres fruitiersVatomaitsoAlatsinainy-Vatomaitso-Alatsinainy78
25/09/2026TerrainOP LAZASOA (28 EAF dont 11 Femmes, 7 Hommes et 2 Jeunes moins de 35 ans et OP MAITSOMIRAY : 24 EAF dont 24 EAF 21F, 3 H et 2J): 1- Former les producteurs sur les itinéraires techniques PAPRIZ : préparation de grande saison de riziculture irrigué 2-Eductaion environnementale (technique de ransplantation des arbres fruitiers)52 EAF dont 32 Femmes, 10 Hommes et 4 Jeunes moins de 35 ans: 1- Les producteurs renforcent leurs connaissances techniques et appliquent les bonnes pratiques culturales afin d'améliorer la productivité en appliquant le PAPRIZ 2 2-et l'importance de technique de ransplantation des arbres fruitiersAmbalatondroinaAlatsinainy-Apaibato-Ranomaitso-Ankarambory54
26/09/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
27/09/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
28/09/2026TerrainOP NDAO MBA HIARAKA 23 EAF dont 23 F et 6J: 1- Suivre l'utilisation des semences améliorées et des fertilisants organiques 2- Et éductaion environnementale rappel sur la mise en place pépinière et technique de ransplantation des arbres fruitiers 2-Visite des jardins potagers des EAF au champs: suivi des types des spéculations au champs. 3-Remplir les fiches d'adoptions NUTRITION des EAF concernées.23 EAF dont 23 Femmes, 0 Hommes et 6 Jeunes moins de 35 ans Les membres utilisent correctement les semences améliorées et les fertilisants organiques, contribuant à l'amélioration des rendements agricoles. et technique de mise en place de pépinière Et l'importance de technique de mise en plcae de pépinière et de ransplantation des arbres fruitiers préparé -Spéculations au niveau du champs connue par le CGEAF avec les EAF membres de l'OP. -06 Jardins potagers visités par le Superviseurs avec les membres et le CGEAF. -20 fiches d'adoptions des EAF remontés par le CGEAF.AmbalabetsilaAlatsinainy-Ambalabetila-Tanamarina Imapa56
29/09/2026TerrainOP LOVASOA-I (23 EAF dont 12 Homme, 11 Femme et 10 Jeunes moins de 35 ans et LOVASOA-II (19 EAF dont 06 Homme, 13 Femmes et 6 jeunes): 1- Appuyer les membres de l'OP: socio organisation interne 2- Renforcer les Groupements Villageois d'Épargne et de Crédit (GVEC)Suivi jardin potager effectué soit 4 Visité réalisé Renforcement de capacité 42 EAF dont 18 Hommes, 24 Femmes et 16 jeunes: 1- Les membres renforcent leur organisation interne, tiennent régulièrement leurs réunions et mettent en œuvre efficacement leur plan d'action 2-Les membres participent activement aux réunions, augmentent leur épargne, gèrent correctement les crédits et respectent les règles du groupement.AmbalamisaotraTanamarina Imapa-Alatsinainy21
30/09/2026TerrainGVEC MANDROSO (16 EAF dont 7Femmes, 9 Hommes et 4 jeunes moins) et GVEC FANANTENANA (21 EAF dont 8 Femmes, 13 Hommes et 3 jeunes) : 1- Renforcer les Groupements Villageois d'Épargne et de Crédit (GVEC) 2- Accompagner les ménages dans la gestion technico-économique des exploitations: compte d'exploitation16 EAF dont 7Femmes, 9 Hommes et 4 jeunes moins 1-Les membres participent activement aux réunions, augmentent leur épargne, gèrent correctement les crédits et respectent les règles du groupement 2-Les exploitations familiales disposent d'outils de gestion simplifiés permettant un meilleur suivi des dépenses, des recettes et de la rentabilité.AndovokaAlatsinainy-Andovoka-Alatsinainy26
01/10/2026TerrainOP TVAH-I (21 EAF dont 11 H, 10 F et 10 J : 1- suivi jardin potager : Effectuer des visites de terrain 2- Education environnementale : Sensibiliser sur l'adaptation au changement climatique et la gestion durable des ressources naturelles21 EAF dont 11 H, 10 F et 10 J : 1- Suivi jardin potager effectué: Les difficultés rencontrées par les producteurs sont identifiées à temps, des conseils techniques sont apportés et les solutions proposées sont suivies 2- Les difficultés rencontrées par les producteurs sont identifiées à temps, des conseils techniques sont apportés et les solutions proposées sont suivies.AmbalasevaAlatsinainy-Ambodinamofoana-Betapoaka86
02/10/2026TerrainOP EZAKA (29 EAF dont 6H, 23 F et 7 J) et OP TEHIVOATSA (15 EAF dont 6 H, 9 F et 4J) : 1- suivi jardin potager : Effectuer des visites de terrain 2- Education environnementale : Sensibiliser sur l'adaptation au changement climatique et la gestion durable des ressources naturelles 3- Organiser des séances sur la vie associative44 EAF dont 12 H, 32 F et 11 J : 1- Suivi jardin potager effectué: Les difficultés rencontrées par les producteurs sont identifiées à temps, des conseils techniques sont apportés et les solutions proposées sont suivies 2-Les difficultés rencontrées par les producteurs sont identifiées à temps, des conseils techniques sont apportés et les solutions proposées sont suivies 3-Les membres des organisations paysannes améliorent leurs compétences en gouvernance, leadership, gestion associative, transparence et participation des femmes et des jeunes.BetapoakaBetapoaka-Tanamarina- Alatsinainy32
03/10/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
04/10/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
05/10/2026TerrainGVEC FIRAISAKINA NO HERY (22 EAF dont 22 Femmes, 0 Hommes et 4 Jeunes )et MEVAHIARAKA (24 EAF dont 11H, 13 F et 7J): 1- Préparation de grande saision riziculture irriguée": Accompagner les producteurs dans la préparation et le démarrage de la campagne agricole: grande saison de riziculture 2- Education environnementale : mise en place de pépinière Eductaion environnementale (technique de transplantation des arbres fruitiers)46 EAF dont 35 Femmes, 11 Hommes et 11 Jeunes: 1- Les membres ont préparé leurs parcelles, disposent des intrants nécessaires et ont démarré les travaux agricoles conformément au calendrier cultural: grande saison de riziculture irrigué. Et l'importance de technique de transplantation des arbres fruitiersAndovokaAlatsinainy-Amparihibe-Ambatoharanana58
06/10/2026TerrainOP TANTSAHA LIAMPANDROSOANA (30 EAF dont 16 H, 14 F et 16 et j) OP MIARAMAMINDRA (18 EAF dont 8 H, 9 F et 7 J) et OP SOAMIARADIA (21 EAF dont 21 F et 8 J): 1- Préparation de grande saision riziculture irriguée": Accompagner les producteurs dans la préparation et le démarrage de la campagne agricole: grande saison de riziculture 2- Education environnementale : mise en place de pépinière Eductaion environnementale (technique de transplantation des arbres fruitiers)57 EAF dont 44 Femmes, 24 Hommes et 31 Jeunes: 1- Les membres ont préparé leurs parcelles, disposent des intrants nécessaires et ont démarré les travaux agricoles conformément au calendrier cultural: grande saison de riziculture irrigué. Et l'importance de technique de transplantation des arbres fruitiersAlatsinainy-AmbalatondroinaAlatsinainy-Soatsihadion-Ambatolahimaro-Alatsinainy5
07/10/2026TerrainOP LIANTSOA (18 EAF dont 6 Femmes, 12 Hommes et 3 jeunes) et OP TANTELISOA (23 EAF dont 13 Femmes, 10 Hommes et 4 jeunes) : 1- SOCIO ORGA : Organiser des séances sur la vie associative et organisation intern41 EAF dont 19 Femme, 22 Homme et 7 jeune : 1- Les membres des organisations paysannes améliorent leurs compétences en gouvernance, leadership, gestion associative, transparence et participation des femmes et des jeunes 2- Les OP renforcent leur organisation interne, tiennent régulièrement leurs réunions et mettent en œuvre efficacement leur plan d'actionAlatsinainy-AlatsinainyAlatsinainy-Alatsinainy—
08/10/2026TerrainOP TE HOSOA (24 EAF dont 10 Homme, 14 Femme et 8 Jeunes et AINGA VAO (21 EAF dont 11 Femmes, 10 Hommes et 6 jeunes ): Suivre l'utilisation des semences améliorées et des fertilisants organiques45 EAF dont 25 Femmes; 20 Hommes et 14 Jeunes : Les membres utilisent correctement les semences améliorées et les fertilisants organiques, contribuant à l'amélioration des rendements agricolesAndreamitsiokaAlatsinainy-Amboaimena-Filazana-Ambodinamofoana52
09/10/2026TerrainOP TVH-II: 21 EAF donT 13 H, 8 F et 2 J 1-Renforcer les Groupements Villageois d'Épargne et de Crédit (GVEC) 2- Collecter et transmettre les données de suivi21 EAF dont 8 Femmes, 13 Hommes et 2 Jeunes) 1- Les membres participent activement aux réunions, augmentent leur épargne, gèrent correctement les crédits et respectent les règles du groupement Les données de suivi des exploitations sont complètes, fiables, analysées et transmises dans les délais pour faciliter la prise de décisionAmbalasevaAmbodinamofoana-Alatsinainy84
10/10/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
11/10/2026BureauWeek-AndWeek-AndAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
12/10/2026Bureau1-Activité bureau: participé et assisté à la réunion avec les autorité locale et membres de bureau TTMK 2- GVEC : Collecter et transmettre les données de suivi Rédiger le planning mois de Décembre 2026.1-Les information techniques et organisation des activités sont partageé, les difficultés sont prise pour amélorer la mise en œuvre des activités 2- Les données de suivi des exploitations sont complètes, fiables, analysées et transmises dans les délais pour faciliter la prise de décision Planning mois de Décembre 2026 rédigéAlatsinainy BetapoakaAlatsinainy-Betapoaka-Alatsinainy24
13/10/2026BureauRéunion avec les membres du KMM: partage des informations concernant les activités réalisées durant le mois d'Octobre 2026Réunion avec les membres du KMM efféctuée. Informations paratgées aux participants.Alatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
14/10/2026BureauActivité bureau : Rédiger le rapport des activité mois d'octobre 2026 : rapport narratif et traitement, saisie et mise en jour des BDDActivité bureau éffectué : Rédaction de rapport des activité mois d'octobre en cours de finalisationAlatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
15/10/2026BureauActivité bureau : Finaliser le rapport de mission mois d'Octobre 2026 et envoyé au niveau Superviseur.Activité bureau éffectué Rapport de mission mois d'Octobre 2026 finalisé et envoyé au niveau Superviseur.Alatsinainy (Andoharanomaitso)Alatsinainy (Andoharanomaitso)—
16/10/2026BureauTravail de bureau: Rédiger le rapport technique (narratif et TBD mois d'Octobre 2026) Réjoindre à Fianarantsoa pour préparer la réunion de coordination mensuelle des équipes du PODEV Antsinanana.Travail de bureau efféctué: Rapport narratif avec TBD mois d'Octobre 2026 rédigé Arrivé à Fianarantsoa, réuinion préparée.FianarantsoaAndoharanomaitso-Fianarantsoa—
17/10/2026Week-endWEEK-ENDFianarantsoaFianarantsoa—
18/10/2026Week-endWEEK-ENDFianarantsoaFianarantsoa—
19/10/2026TerrainParticiper à la réunion de coordination mensuelle mois d'Octobre 2026 des équipes PODEV ANTSINANANA : partage des informations, rapport de situation de l'avancement des activités, recadrage des activités.Participant à la réunion de coordination mensuelle de l'équipe PODEV ANTSINANANA: des informations collectées et partagées, l'avancement des activités partagé. Participants: 12 CGEAF, 01 Superviseur, 01 CA VOHIBATO,FianarantsoaFianarantsoa26
20/10/2026TerrainParticiper à la réunion de coordination mensuelle mois d'Octobre 2026 des équipes PODEV ANTSINANANA : partage des informations, rapport de situation de l'avancement des activités, recadrage des activités. Réjoindre au poste pour réaliser les activités mois de Novembre 2026.Participant à la réunion de coordination mensuelle de l'équipe PODEV ANTSINANANA: informations collectées et partagées, l'avancement des activités partagé. Arrivé au poste.FianarantsoaFianarantsoa-Andoharanomaitso—
21/10/2026BureauTravail de bureau: Finaliser le rapport mois d'Octobre 2026 suivant les consignes durant la réunion mensuelle. Traitement et mise à Jour du BDD suivant les activités réalisées durant le mois. Envoyer le rapport mois d'Octobre 2026 en version éléctronique au niveau du Superviseur.Travail de bureau efféctué: Rapport mois d'Octobre 2026 finalisé, BDD traité ave mise à jour et envoyé au niveau du Superviseur.AndoharanomaitsoAndoharanomaitso—
22/10/2026TerrainTravail de bureau Déposition des pièces jointes au niveau du Superviseur: APB, Fiches nutrition, fiches de production, pièces vente groupée, etcTravail de bureau efféctué: Pièces jointes du rapport déposées au niveau du Superviseur.AndoharanomaitsoAndoharanomaitso26